Intervento di Gianna Martinengo all'audizione pubblica "Women & ICT" organizzata dal Comitato ITRE (Industry, research, and Energy) del Parlamento Europeo il 25 aprile 2013.
(Mercoledì 24 Aprile 2013 08:31)
FutureCamp Europe - 6 maggio 2013
Milano, 6 maggio 2013
FUTURECAMP EUROPE
Job projects for young people
Dibattito aperto e interattivo sulle professioni emergenti
nei settori Sostenibilità Ambientale, Nutrizione e ICT in Europa
Milano, 26 marzo 2013 – Il prossimo 6 maggio, alle ore 9.30, a Milano, presso la Sala Consiglio della Provincia di Milano Palazzo Isimbardi (Corso Monforte 35), nell’ambito dell’iniziativa degli eventi propedeutici alla conferenza annuale Women&Technologies (VI Edizione – Milano, novembre 2013), si svolgerà il secondo appuntamento annuale di Futurecamp Europe: job projects for young people: un incontro interattivo, ideato e organizzato dall’Associazione Donne e Tecnologie, rivolto a giovani, docenti e genitori interessati a scoprire e capire come addentrarsi e orientarsi nei settori professionali emergenti in Europa nel prossimo futuro.
Si analizzeranno, in particolare i mercati della Sostenibilità Ambientale, Nutrizione ed ICT (nello specifico l’informatica musicale) attraverso le esperienze e le competenze di imprenditori, docenti e ricercatori che sono riusciti a fare della propria passione un mestiere. Dall’incontro e confronto diretto con queste realtà, i giovani potranno ricevere informazioni pratiche e ricavare stimoli per la definizione e costruzione di un percorso professionale in sintonia con le proprie inclinazioni e le richieste del mercato del lavoro.
Dibattito aperto e interattivo sulle professioni emergenti
nei settori Alimentazione, Salute e ICT in Europa
Milano, 14 marzo 2013 – Grande interesse ha suscitato, lo scorso 7 marzo, Future Camp Europe: job projects for young people, l’incontro interattivo, ideato e organizzato dall’Associazione Donne e Tecnologie, nell’ambito dell’iniziativa del Parlamento Europeo “L’Europa è delle donne”. Un momento di confronto rivolto a giovani e genitori interessati a scoprire e capire come addentrarsi e orientarsi nei settori professionali emergenti in Europa nel prossimo futuro.
I dati presentati (fonte Alma Laurea) dalle moderatrici del dibattito, imprenditrici e ricercatrici che sono riuscite a fare della propria passione un mestiere, dipingono un quadro per certi aspetti sorprendente.
Lo scenario è a molti noto: la donne si diplomano e si laureano meglio dei colleghi maschi, ma la testa della classifica resta rosa solo fino al titolo di dottore. Da lì in poi le differenze si assottigliano e la forbice si allarga man mano che si va avanti con la carriera. Tra chi ha una laurea specialistica biennale le differenze fra uomini e donne sono significative già a un anno dal conseguimento del titolo: 7,5 punti percentuali. A un anno dalla laurea gli uomini possono contare più delle colleghe su un impiego stabile (39 contro 30%). E guadagnano il 32% in più (1.220 euro contro 924 euro mensili netti). Le laureate con figli lavorano e guadagnano meno rispetto delle donne senza figli. Dopo cinque anni, le differenze di genere valgono 6 punti: lavorano 83 donne e 89 uomini su cento. Il lavoro fisso, una prerogativa maschile: può contarci l’80% degli occupati e il 66% delle occupate.
Abbatti il muro: l'impegno dei giovani per la parità salariale
Nell'ambito della collaborazione tra Associazione Donne e Tecnologie e BPW Ticino, viene oggi inserito nella programmazione della nostra WebTV il video vincitore del Premio Equal Pay Day 2013 "Abbatti Il Muro" di Walter Di Nunno.
Il filmato è stato premiato nell'ambito di un Concorso indetto dal BPW CLUB con l’obiettivo di creare un Video Spot volto a sensibilizzare le giovani e i giovani sul tema della disparità salariale, rendendoli consapevoli del grande impatto delle discriminazioni di genere sul loro futuro familiare e professionale.
Il progetto didattico ha coinvolto i ragazzi del secondo anno della Scuola Specializzata Superiore d’Arte Applicata (SSS_AA), che, con grande impegno ed entusiamo, hanno prodotto 8 video spot per il cinema della durata di 30’’ ciascuno. I lavori sono stati quindi sottoposti ad una giuria mista e al vincitore è stato consegnato il Premio stanziato dal BPW Club Ticino.
Per le fasi salienti del progetto vi rimandiamo alla pagina web dedicata sul sito di BPW Ticino: http://bpw-ticino.ch/csia_epd
(Lunedì 18 Marzo 2013 16:02)
Master di 2° livello "Formatori in Pari Opportunità "Women's Studies e identità di genere" - Anno accademico 2012-2013
PROGRAMMA DEL MASTER: Il master prevede 6 grandi aree tematiche o moduli con vari incontri ciascuno di 3 ore dalle 16 alle 19.
LE AREE SONO:
AREA FILOSOFICO - STORICA
AREA POLITICA
AREA GIURIDICA
AREA ECONOMICA
AREA SOCIOLOGICA
AREA PSICOLOGICA- PEDAGOGICA –ANTROPOLOGICA
Le singole aree sono organizzate come costituenti delle unità autonome, tuttavia, nella loro continuità potranno offrire una visione d'insieme completa.
Lo scopo del Master è quello di presentare un percorso formativo che dia le conoscenze necessarie alle donne e agli uomini per partecipare maggiormente alla vita politica e alla vita pubblica in genere ed entrare con competenza nelle istituzione;
Smart people for smart cities Intervento di Gianna Martinengo all'audizione pubblica "Women & ICT" organizzata dal Comitato ITRE (Industry, research, and Energy) del Parlamento Europeo il 25 aprile 2013.
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FutureCamp Europe - 7 marzo 2013 FUTURECAMP EUROPE Job projects for young people Dibattito aperto e interattivo sulle professioni emergenti nei settori Alimentazione, Salute e ICT in Europa Milano, 14 marzo 2013 – Grande interesse ha suscitato, lo scorso 7 marzo, Future Camp Europe: job projects for young people, l’incontro interattivo, ideato e organizzato dall’Associazione Donne e Tecnologie, nell’ambito...
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Nuovo canale TV per WomenTech Canale TV di Women&Technologies®. Un'eccezionale e innovativo strumento per la coesione e la condivisione degli intenti, per le imprese e per i loro protagonisti. In linea con il principio ispiratore di Didael KTS: la tecnologia al servizio delle persone e dello scambio della conoscenza. Piattaforma Streamit - Canale 152 o direttamente dalla homepage di womentech.info.
Premio Rosa Camuna a Maria Luisa Nolli Il Premio "Rosa Camuna", giunto alla XV edizione , viene assegnato dal 1996 per riconoscere pubblicamente il ruolo e l'impegno delle donne nate o residenti in Lombardia a favore della promozione sociale delle donne, delle pari opportunità e della collettività, nei campi dell'educazione, del lavoro, della cultura, dell'impegno civile e sociale o della...
Maria Grazia Filippini é il nuovo ad e direttore generale di Edenred Maria Grazia Filippini è il nuovo ad e direttore generale di Edenred, azienda attiva nei voucher e nei servizi alla persona. Laureata in Scienze dell'Informazione presso l'Università degli Studi di Milano, Filippini ha lavorato per più di venti anni nel mondo dell'information technology, a partire da una lunga carriera in Eds Italia come enterprise client executive e amministratore...
Manager dell'innovazione Ho rivisto Patrizia Galeazzo una settimana dopo la nostra intervista e pareva un’altra. Sul palco del convegno, con la collana che le illuminava il volto. Sembrava nata per parlare, comunicare al pubblico ed infatti le sue tre vite (come le chiama lei) sono state sempre rivolte alla gente, a facilitare la condivisione attraverso le tecnologie. Cominciando dalla scuola e finendo...